Bent u werkgever en zoekt u ondersteuning bij re-integratie, coaching of sociaal ondernemen?
JobUp helpt u met oplossingen die werken, voor uw organisatie en uw medewerkers.
JobUp biedt deskundig advies en begeleiding bij re-integratie, arbeidsdeskundig onderzoek en duurzame inzetbaarheid. We zorgen voor maatwerktrajecten die echt werken, praktisch, mensgericht en met oog voor zowel medewerker als organisatie.
Wij ondersteunen werkgevers bij arbeidsdeskundig onderzoek, re-integratie in het 1e en 2e spoor, outplacement en coaching van medewerkers, met name werknemers met een extra ondersteuningsbehoefte. Met onze brede expertise en persoonlijke aanpak nemen wij werkgevers zoveel mogelijk zorg en complexiteit uit handen. We zorgen voor maatwerktrajecten die echt werken, gericht op herstel, ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid van medewerkers.
Wilt u weten wat JobUp voor uw organisatie kan betekenen? Wij denken graag met u mee over een passende aanpak.
Arbeidsdeskundig advies helpt werkgevers en werknemers bij complexe verzuimsituaties door inzicht te geven in belastbaarheid en passende functies. Wil je weten hoe een arbeidsdeskundig onderzoek uw organisatie kan ondersteunen bij duurzame re-integratie?
Re-integratie draait om méér dan terugkeer naar werk; het is een proces van herstel, groei en toekomstgericht denken. We begeleiden werknemers en werkgevers met persoonlijke aandacht, praktische ondersteuning en kennis van wet- en regelgeving, zodat iedereen weer met vertrouwen vooruit kan kijken. Benieuwd hoe wij ook in complexe situaties het verschil maken?
Outplacement draait om méér dan medewerkers begeleiden naar nieuw werk; het is een proces van heroriëntatie, groei en toekomstgericht denken. Wij ondersteunen medewerkers met persoonlijke aandacht, praktische begeleiding en een helder stappenplan, zodat de transitie respectvol en zorgvuldig verloopt.
Jobcoaching helpt medewerkers hun baan te behouden en door te groeien. Wanneer structuur, communicatie of veranderende verwachtingen op de werkvloer uitdagend zijn, bieden onze jobcoaches begeleiding, overzicht en duidelijke afspraken. Zo blijft uw medewerker met vertrouwen, stabiliteit en ontwikkeling aan het werk.
Arbeidsmediation draait om méér dan het oplossen van een conflict; het gaat om het herstellen van communicatie, vertrouwen en werkbare afspraken. Wij begeleiden beide partijen zorgvuldig en onafhankelijk, met aandacht voor ieders perspectief en belangen. In een gestructureerd proces ondersteunen wij werkgever en werknemer om weer met elkaar in gesprek te komen en samen tot duurzame en respectvolle oplossingen te komen.
Advies over sociaal ondernemerschap richt zich op het verbinden van maatschappelijke impact met een gezonde bedrijfsvoering. Wij ondersteunen organisaties bij het opzetten van initiatieven die werk bieden aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Daarbij kijken we naar een haalbaar businessmodel, samenwerking met gemeenten en werkgevers, en een praktische inrichting van begeleiding en werkprocessen.
Wij zien de mens en denken niet in beperkingen. Wij leggen een band en zorgen dat het snel vertrouwd is. Dit betekent dat we echt geïnteresseerd zijn. Wij staan voor de cliënt en helpen op betrokken wijze verder.
Op ons kunt u rekenen. Wij staan voor onze zaak. Wij kennen de arbeidsmarkt, weten de mogelijkheden en zoeken het beste. Want de kroon op ons werk is de cliënt die straalt.
Wij maken er werk van. Dat is onze job. Wij hebben alles in huis. Van arbeidsdeskundige tot coach en van consultant tot loopbaanadviseur. Wij zetten net even een stapje harder en leveren nooit half werk.
Benieuwd naar meer informatie of heb je een vraag? Neem gerust contact met ons op!
Deze website gebruikt cookies. Door gebruik te maken van deze website, geef je aan akkoord te zijn met het gebruik van cookies. Lees meer
