Wetenswaardig nieuws

Sollicitatietraining JobUp

Waarom een sollicitatietraining nog steeds een aanrader is

Is het (te) lang geleden dat je gesolliciteerd hebt? Vind jij solliciteren eng? Ben je onzeker op een sollicitatiegesprek? Ben je na een aantal gesprekken bij verschillende bedrijven afgewezen? Solliciteren is ook helemaal geen makkelijk proces, zeker niet als je solliciteert naar een functie met veel andere kandidaten. Maar, niet getreurd. Ook solliciteren kan je leren!

Wijziging Premiekorting LKV LIV

Premiekortingen, bonussen en subsidies in 2018

De regelgeving met betrekking tot het toepassen van premiekortingen en het ontvangen van bonussen en subsidies is met ingang van 1 januari 2018 op een aantal punten gewijzigd. In dit bericht geven we u een overzicht van de actuele regels. Het is nuttig dat u hiervan op de hoogte bent. Het kan u in veel gevallen duizenden euro’s schelen.

JobUp in een nieuw jasje

JobUp in een nieuw jasje

Na 6 jaar is JobUp toe aan een nieuw jasje. De huisstijl en alle PR uitingen zijn geheel vernieuwd. Toch verandert er hiermee binnen JobUp meer dan alleen het jasje. De nieuwe huisstijl is ...

ADHD - JobUp jobcoaching

Omgaan met collega met ADHD - Werken met ADHD

Het vinden en behouden van een passende baan is vaak een probleem voor volwassenen met ADHD. Hoewel de typische ADHD symptomen die zij als kind hadden grotendeels verdwenen zijn, behouden zij de innerlijke onrust wel. Volwassenen met ADHD kunnen zich slecht concentreren op één taak en zijn erg snel afgeleid door hun omgeving. Daarnaast hebben zij vaak een negatief zelfbeeld, waardoor ze veel dingen niet denken te kunnen en moeilijk werk afmaken. Hun gebrek aan sociale vaardigheden, maakt hen ook wel eens een lastige collega.

arbeidsbeperking JobUp

JobUp Kennisbank - Wat is (nieuw) beschut werk?

Als het mensen niet lukt om bij een gewoon bedrijf aan de slag te komen of te blijven, dan kan misschien  een beschutte werkplek de oplossing zijn. Beschutte werkplekken zijn namelijk bestemd voor mensen met een lichamelijke, verstandelijke of psychische beperking, die alleen met forse aanpassingen en intensieve begeleiding op een werkplek kunnen functioneren.

Doelgroepenregister JobUp - UWV

JobUp Kennisbank - Wat is het landelijke doelgroepenregister?

Het doelgroepregister is een landelijk register, waarin alle mensen staan die vallen onder de banenafspraak. UWV beheert dit register. Met de gegevens uit het doelgroepregister kan het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid controleren of werkgevers de afgesproken banen creëren voor mensen met een arbeidsbeperking.

collage

JobUp Kennisbank - Wat is een no-riskpolis?

Voor mensen uit het doelgroepenregister of met een ziekte(verleden) is het best moeilijk om (weer) aan de slag te komen. Eén van de belangrijke redenen is dat werkgevers, als zij op de hoogte zijn van beperkingen of ziekteverleden, geen dienstverband willen aan gaan, dit vanwege de loondoorbetalingsverplichting die geldt als mensen ziek worden.

JobUp kantoor

Hoe ontdek ik mijn talent?

Diverse consulenten bij JobUp zijn gecertificeerd om in re-integratietrajecten een assessment in te kunnen zetten. De belangrijkste instrumenten voor JobUp zijn de Loopbaanscan Ixly, de DISC 3D en de TMA-methode van EhrmVision. Deze assessments zijn allemaal ‘evidence based’.

Deze website maakt gebruik van cookies

Deze website gebruikt cookies. Door gebruik te maken van deze website, geef je aan akkoord te zijn met het gebruik van cookies. Lees meer

Sluiten